Marta Peña, gerente de Cadis Huesca, ha respondido a las preguntas de los lectores de DIARIO DEL ALTOARAGÓN
La coordinadora de asociaciones de personas con discapacidad, Cadis Huesca, trabaja día a día para mejorar la situación de miles de usuarios que se topan con un gran número de barreras. Marta Peña, gerente de Cadis, destaca la buena respuesta de los oscenses ante sus peticiones.
Cadis Huesca, coordinadora de asociaciones de personas con discapacidad, atiende a cerca de 4.000 personas en toda la provincia de Huesca. Su gerente, Marta Peña, ha respondido a las preguntas de los lectores de DIARIO DEL ALTOARAGÓN para relatar cómo funciona esta entidad que integra a 22 asociaciones que tienden su mano a personas discapacitadas o dependientes
La coordinadora acaba de mudarse al Hotel de Asociaciones, un espacio que le permite potenciar sus actividades y ahorrar costes. Peña resalta como una de sus principales preocupaciones es la vulnerabilidad de muchos de los usuarios de Cadis y de sus familias ante la crisis. Al nuevo año, la gerente pide para Cadis "que no deje de soñar con que otro mundo más justo para todas las personas es posible".
Esther, de Siétamo, preguntaba:
Oigo hablar de Cadis y otras asociaciones como Aspace o Asapme y me hago un poco de lío porque no termino de aclararme. ¿Me puedes explicar qué es Cadis y cuál es su labor?
Cadis es una Coordinadora que agrupa a las principales entidades del sector de la discapacidad y la dependencia, incluidas las que mencionas. Nuestras socias son las asociaciones, a diferencia de lo que ocurre con las propias asociaciones que tienen como socias a personas con discapacidad o dependencia y sus familiares cuando procede.
Desde Cadis llevamos a cabo proyectos y actividades relacionados con 10 áreas de trabajo (accesibilidad; educación y formación; inserción sociolaboral; ocio, participación social y cultural y voluntariado; atención temprana; mujer y discapacidad; apoyo y familias; sensibilización social y relaciones institucionales y planificación y proyectos) en colaboración con las entidades miembro.
Cada una de las entidades lleva a cabo su propia labor por separado y luego hay una serie de cosas que coordinamos desde Cadis y que realizamos en común y son posibles gracias a la participación de las asociaciones que intervienen.
Entre nuestros objetivos están sensibilizar al entorno (social, político, etc), acercar la realidad de las personas con discapacidad y dependencia y reivindicar sus necesidades así como las de las entidades.
Susana, de Huesca, preguntaba:
¿Qué tal en la nueva ubicación del Hotel de Asociaciones?
Muy bien, estamos muy contentos tanto los profesionales que estamos trabajando aquí como las personas que son atendidas. Las instalaciones son muy buenas, modernas, cómodas y accesibles y la ubicación es privilegiada, en pleno centro de Huesca. Esperamos que este lugar se convierta en un referente para toda la ciudadanía.
Marta, de Huesca, preguntaba:
¿Qué ventajas os va a aportar este nuevo emplazamiento? ¿Vais a mantener los mismos servicios que en la anterior sede?
Desde el punto de vista económico la primera ventaja es que vamos a ahorrar costes porque compartimos los gastos de mantenimiento (luz, calefacción, limpieza, etc) con el resto de asociaciones y no tenemos que pagar alquiler por el local, ya que esta parte la cubre el Ayuntamiento de Huesca. Además, al margen del aspecto económico, creemos que estar aquí compartiendo ubicación va a tener efectos positivos aún más importantes como estrechar lazos entre las asociaciones y colaborar entre nosotros.
Mantenemos los servicios y esperamos ir más allá también en esto. De hecho, en diciembre ya hemos podido llevar a cabo unos talleres tanto con personas con discapacidad como con familiares en nuestras propias instalaciones. Hace unos meses estas actividades las tendríamos que haber hecho en otro lugar.
Miguel, de Huesca, preguntaba:
¿Cómo surgió la idea de crear Cadis y aglutinar así a las asociaciones de personas con discapacidad?
Cadis apareció porque un grupo de personas que trabajaban en las asociaciones fundadoras decidieron que podía ser interesante hacer cosas juntas. Y empezaron reivindicando el 3 de diciembre, Día Internacional de las Personas con Discapacidad. Era 1996, por lo que han pasado ya 17 años.
La conmemoración del 3 de diciembre es todavía, hoy en día, una de nuestras citas anuales más importantes.
Rosa, de Jaca, pregunta:
¿Funcionáis a nivel provincial o sólo estáis en la capital oscense?
Trabajamos a nivel provincial.
Arancha, de Huesca, preguntaba:
¿Cuánto tiempo llevas vinculada a Cadis? ¿Es un trabajo gratificante? ¿Te lleva a un nivel de implicación que en otro tipo de entorno laboral no tendrías?
Llevo ya 7 años y medio. Es un trabajo muy gratificante que efectivamente requiere y al mismo tiempo te anima a tener un nivel de implicación muy alto que vale la pena porque ves que lo que haces tiene un sentido y efectos directos.
Julián, de Huesca, preguntaba:
¿Cuántas asociaciones forman parte de vuestra coordinadora? ¿Todas participan de la misma manera o con igual implicación en el grupo?
A día de hoy son 22 las entidades integradas en Cadis. El número va aumentando cada año. Cada una participa en la Coordinadora en función de su actividad, sus posibilidades y el colectivo de personas para las que trabajan.
Hay entidades, y personas dentro de esas entidades, que se han implicado mucho y han hecho posible que Cadis sea hoy lo que es.
David, de Huesca, preguntaba:
¿Cuánto personal presta sus servicios en Cadis? ¿En qué áreas o especialidades?
Ahora mismo somos 5 las personas contratadas directamente por Cadis: una Trabajadora Social, una Educadora Social, una diplomada en Magisterio y licenciada en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte, una responsable de Administración y una Economista. Las áreas de trabajo las he expuesto anteriormente.
Rodrigo, de Huesca, preguntaba:
¿Vuestro principal quebradero de cabeza en estos momentos es mantener las prestaciones en la Agustín Serrate?
La situación de la Fundación Agustín Serrate nos preocupa mucho y esperamos que se solucione adecuadamente esta cuestión. Huesca es un referente a nivel estatal en la atención a personas con enfermedad mental grave y tenemos que seguir siéndolo.
Nos preocupan también en términos más generales cuestiones como la vulnerabilidad de muchas personas con discapacidad o dependencia y sus familias ante la crisis, el difícil acceso al empleo para muchas personas con discapacidad, las muchas barreras que todavía encuentran hoy en día, etc
Pilar, de Huesca, preguntaba:
¿Hasta qué punto os ha limitado el ajuste presupuestario y el recorte de subvenciones en 2013?
Llevamos varios años reduciendo nuestros gastos al máximo para adaptarnos a las circunstancias de los últimos tiempos. Hemos arañado todas las partidas posibles, negociado con proveedores, etc. En ese sentido el traslado al Hotel de Asociaciones del que hablaba anteriormente va a ser muy positivo.
Hemos intentado que todo esto no repercuta en los servicios y las acciones que llevamos a cabo. De hecho se puede decir que no sólo no hemos bajado nuestra actividad sino que se ha aumentado. Pero hemos tenido que introducir iniciativas como que las personas que participan en una excursión cubran el coste de fletar un autobús, por ejemplo.
Marisa, de Yéqueda, preguntaba:
¿Habéis tenido que buscar vías alternativas para obtener ingreso?
Llevamos varios años trabajando en reducir el porcentaje que las subvenciones públicas suponen sobre el total de nuestros ingresos. El contexto actual del sector financiero y de las obras sociales de las entidades financieras que era otra de nuestras vías de financiación no nos ha beneficiado.
Ahora mismo estamos trabajando para intentar conseguir fondos privados procedentes tanto de empresas como de particulares.
Carmen, de Huesca, preguntaba:
¿Ha desaparecido algún programa o servicio debido a la crisis?
De los que prestamos directamente desde la Coordinadora no, pero muchas entidades que están en Cadis atraviesan o han atravesado momentos muy difíciles. Algunas de ellas han dejado de prestar algunos servicios para los que no consiguen financiación.
Gerardo, de Barbastro, preguntaba:
¿Qué programa tiene más demanda?
Últimamente, un porcentaje muy importante de las personas que se dirigen a nosotros lo hacen interesadas por el servicio de orientación laboral.
Gema, de Huesca, preguntaba:
Personalmente, ¿crees que el tema de la discapacidad ya está superado y la sociedad hace lo posible por la integración, o todavía queda mucho por hacer?
Creo que se ha avanzado mucho pero que todavía queda mucho por conseguir: Accesibilidad Universal, acceso a la formación y el empleo, eliminación de estereotipos y estigmas como el asociado a las personas con enfermedad mental, etc.
Jesús, de Huesca, preguntaba:
¿La labor del voluntario es clave a la hora de poder sacar los programas adelante?
La labor del voluntariado es importante y hace posible que se lleven a cabo programas vitales en muchas organizaciones pero, a mi entender, no debe recaer sobre estas personas una excesiva responsabilidad.
Susana, de Huesca, preguntaba:
¿A cuántas personas da servicio Cadis en la actualidad?
A través de Cadis y sus entidades estimamos que estamos atendiendo a cerca de 4.000 personas con discapacidad y/o dependencia en toda la provincia.
Sonia, de Huesca, preguntaba:
Ahora que el centro se ha peatonalizado y que la ciudad está cambiando, ¿sigue habiendo muchas barreras arquitectónicas que dificulten el acceso a los discapacitados físicos?
Sigue habiendo muchas barreras que dificultan la vida de las personas con discapacidad física pero en concreto en la ciudad de Huesca se ha avanzado mucho en los últimos años en lo que a vía pública, infraestructuras municipales y transporte público respecta.
El proceso de peatonalización y la urbanización que va a llevar consigo estableciendo calzadas de plataforma única va a permitir la eliminación de muchas barreras. El Ayuntamiento de Huesca está trabajando también en la realización de rebajes en bordillos de distintas zonas de la ciudad que están permitiendo establecer rutas accesibles que conectan los principales puntos de nuestra ciudad. Este trabajo que se está haciendo a partir de lo que indica el Consejo de Participación y Autonomía Personal donde estamos representadas las entidades de discapacidad y todos los grupos políticos. Creemos que su labor es muy positiva y está contribuyendo a la eliminación de barreras físicas y sensoriales.
Sergio, de Huesca, preguntaba:
¿La sociedad oscense está concienciada con este tipo de colectivos? ¿Cómo responde cuando realizáis campañas puntuales?
La sociedad oscense, en líneas generales, está concienciada y responde muy bien a las peticiones que lanzamos. En 2012, con motivo de la Conmemoración del Día Internacional de las Personas con Discapacidad conseguimos congregar en el Palacio de Congresos de Huesca a más de 3.000 personas el día 2 de diciembre. Con iniciativas que han tenido lugar este año como la I Marcha de ASPACE HUESCA hubo una respuesta que ni los más optimistas podíamos imaginar. Y a día de hoy 15.000 personas han firmado apoyando los servicios de la Fundación Agustín Serrate.
Javier, de Huesca, preguntaba:
Aprovechando que acabamos de pasar el período navideño, díganos su deseo para Cadis en 2014.
Que no dejemos de soñar con que otro mundo más justo para todas las personas es posible.
Fuente: diario del Altoaragón. 12/01/2014
